Management de la performance

Résultats attendus de la formation

Engager et mobiliser vos collaborateurs

Gérez efficacement votre équipe au quotidien à distance : fixez et suivez les objectifs de vos collaborateurs, préparez et animer efficacement des réunions, mobilisez les collaborateurs au quotidien.

Manager des équipes à distance

Animez des réunions à distance, développez l'engagement de vos équipes, optimiser le télétravail de vos collaborateurs.

Gagner en légitimité

Positionnez vous en tant que leader et manager coach, abordez des conversations parfois jugées comme difficiles (recadrage, annonce de décision difficile, séparation...).

Objectifs de la formation

Cette formation certifiante répond aux enjeux de la transformation du rôle du manager pour faciliter les évolutions des modes de travail et des organisations (télétravail, management à distance, outils digitaux…) Elle valide les compétences de management opérationnel dans un contexte de changement : l’accompagnement des collaborateurs au quotidien, l’animation de réunion, la gestion des conflits et le recadrage, en face à face et à distance.

Compétences validées :

  • Animer une réunion de travail auprès de ses collaborateurs, en face à face ou à distance, pour définir les objectifs, suivre l’avancée et répartir le travail afin d’atteindre les objectifs dans un contexte de changement.
  • Mener un entretien individuel régulier, en face à face ou à distance, auprès d’un de ses collaborateurs pour l’aider à atteindre ses objectifs et le responsabiliser dans le changement en vérifiant avec lui/elle sa bonne compréhension des enjeux et en s’assurant qu’il/elle a les compétences requises et l’envie.
  • Gérer les conflits avec des collaborateurs ou des homologues, ou bien entre collaborateurs, en face à face ou à distance, pour favoriser l’atteinte des objectifs et le bien-être au travail ainsi que le respect des règles et des valeurs de l’entreprise dans un contexte de changement.
  • Mener un entretien de recadrage ou de feed-back de progrès, en face à face ou à distance, pour aider le collaborateur à modifier son comportement à long terme afin de respecter les nouvelles règles de l’entreprise et les objectifs fixés dans le contexte de changement
  • Mettre en place des solutions d’accompagnement pour les collaborateurs en situation de handicap, afin d’assurer la mise à disposition des moyens adéquats pour atteindre les objectifs fixés.

Prérequis

Public visé et pré-requis: cette formation certifiante s’adresse à des opérationnels métiers amenés à exercer des fonctions managériales dans un contexte de changement. Un minimum de 2 ans d’expérience professionnelle est également requis.

Modalités d’accès: contactez nous par téléphone ou via le formulaire de contact, un entretien sera effectué avec l’un de nos conseillers lors de votre inscription pour valider que la formation est adaptée à vos besoins. Suite à l’entretien, nous déciderons des dates de formation.

OBTENEZ UNE CERTIFICATION RECONNUE !

La formation permet d’obtenir la certification : “Management de la Performance (CP-FFP)” qui a pour objectif de vous permettre d’acquérir les fondamentaux du management et de la gestion des ressources humaines, de s’affirmer et de développer une posture de leader, manager des équipes multiculturelles et des équipes à distance ainsi que de gérer les collaborateurs et les cas difficiles.

Choisissez votre parcours (prix par participant)

Pack impulsion

Environ 12 heures de formation à distance

1 séance de coaching individuel

Passage de la certification en ligne

1150€

Payer via le CPF

Pack décollage

Environ 20 heures de formation à distance

4 à 6 séances de coaching individuel

Passage de la certification en ligne

2220€

Payer via le CPF

Pack décollage +

Environ 30 heures de formation à distance

7 à 10 séances de coaching individuel

Passage de la certification en ligne

3060€

Payer via le CPF

Comment financer cette formation ?

Avec le FNE

Dans le cadre du dispositif d'activité partielle (dispositif provisoire Covid 19) : la prise en charge par l'Etat d'une partie des coûts pédagogiques au titre du FNE.

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Avec le Compte Personnel de Formation

Notre formation "Management de la performance" est éligible au CPF, faites financer votre formation !

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Accessibilité personnes en situation de handicap : programme en ligne ou présentiel accessible PMR. Appelez nous pour que l’on puisse vous orienter en fonction de votre situation de handicap.

Olivier Jacob référent handicap : 0147203146 – contact@ineaconseil.fr