Optimiser sa gestion du temps
La formation consiste à découvrir les enjeux liés à l’environnement de travail et pouvoir y remédier. Le but de cette formation est d’améliorer la performance de l’entreprise grâce à la gestion du stress et l’adaptation des conditions de travail aux besoins des collaborateurs.
Contenus
Chapitre 1 – Evaluation de son utilisation du temps professionnel
Chapitre 2 – Organiser sa disponibilité
Chapitre 3 – Hiérarchiser et formuler ses vraies priorités
Chapitre 4 – Équilibrer sa charge de travail
Chapitre 5 – Optimiser la gestion de son planning quotidien et annuel
Chapitre 6 – Traiter les informations de manière plus organisée et efficace
Chapitre 7 – Adopter des systèmes de classement pour gagner en efficacité
Chapitre 8 –Gérer les dérangements
Chapitre 9 – Acquérir les bonnes pratiques du lancement de projets
Chapitre 10 – Évaluer les performances individuelles
Chapitre 11 – Appliquer une délégation efficace
Chapitre 12 – Organisation et suivi des réunions de travail
Résultats
Développer une culture du projet au sein de l’entreprise
Rendre accessible une gestion globale des projets grâce à l’optimisation de l’organisation et du traitement de l’information
Des équipes plus efficaces et plus sereines
Améliorer l’organisation de son temps de travail, permettre une meilleure gestion du stress, une amélioration de la communication interne et donc une meilleure coordination entre les différentes tâches
Acquérir une meilleure maîtrise de son temps pour gagner en productivité
Pouvoir mieux s’organiser, gagner en efficacité en gérant les imprévus et en hiérarchisant ses priorités
Compétences validées
La formation permet de comprendre les enjeux d’une bonne gestion de son temps de travail.
Compétences validées :
Gagner en disponibilité en éliminant les « fausses urgences » et en supprimant l’inutile.
Maîtriser les méthodes et des outils concrets d’organisation personnelle.
Tenir ses engagements et améliorer la qualité de son travail par un traitement utile des informations.
Prérequis
Public visé et pré-requis: Managers, commerciaux, fonctions support
Modalités d’accès: contactez nous par téléphone ou via le formulaire de contact, un entretien sera effectué avec l’un de nos conseillers lors de votre inscription pour valider que la formation est adaptée à vos besoins. Suite à l’entretien, nous déciderons des dates de formation.
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